Aluminerie de Bécancour: un joueur économique et social important
Enfants, nous nous sommes tous amusés à lancer des roches dans l'eau afin de les faire rebondir... Les cercles créés par ce jeu d'enfant s'agrandissaient à l'infini et s'entrecoupaient l'un l'autre. Répertorier dans une région tous les impacts de la présence d'une entreprise, telle que l'Aluminerie de Bécancour (ABI), peut s'apparenter à compter le nombre de cercles dans l'eau.
En 2005, dans un profil socio-économique créé par Développement économique Canada, l'entreprise ABI était considérée comme le principal employeur manufacturier au Centre-du-Québec.
Des liens avec les PME de la région
L'ABI compte, dans sa liste de fournisseurs, plusieurs entreprises des régions de la Mauricie et du Centre-du-Québec. « Avec le programme de qualification des fournisseurs, les entreprises certifiées peuvent alors offrir leurs services et produits aux autres entreprises de la multinationale Alcoa, ce qui pour ces fournisseurs des retombées financières au delà de l'ABI. Les achats de biens et services régionaux et salaires totalisent 210 M$ par année » indique madame Michèle Tousignant, adjointe au président-directeur général.
Les retombées directes des opérations d'ABI touchent plus de 500 entreprises de la région et c'est sans compter les impacts indirects liés aux achats des employés qui habitent et consomment dans la région (plus de 30% des employés habitent au Centre-du-Québec).
En ressources humaines, ABI, c’est:
- 2500 emplois directs et indirects.
- Plus de 270 emplois d’été pour les étudiants.
Envoyons de l’avant nos gens...
L'importance de la présence de l'Aluminerie de Bécancour ne se résume pas uniquement en impacts économiques.
« Plusieurs employés de l'entreprise s'investissent dans des projets collectifs locaux comme bénévoles » nous informe madame Tousignant. « Nous avons les programmes ACTION et BRAVO qui viennent appuyer financièrement les actions de nos gens qui font le choix de s'investir dans notre milieu grâce à la Fondation Alcoa ».
Les initiatives des employés peuvent avoir lieu à l'extérieur et à l'intérieur de l'entreprise. « La journée Carrières, à l'automne dernier, a permis à 65 jeunes, des écoles secondaires de notre région, de venir découvrir les métiers exercés à l'Aluminerie. C'est Laurent Pascal, un employé qui en a eu l'idée et qui a développé le projet ».
Chaque année, ABI et la Fondation Alcoa investissent près de 200 000$ dans la région.
Source: Le Développeur Express, SADC de Nicolet-Bécancour.
