AbitibiBowater s’entend avec ses employés
Forêt
Le géant de l’industrie forestière, AbitibiBowater, a signé une entente de principe avec les travailleurs affiliés à la CSN de trois de ses usines. C’est donc 1000 employés des usines de Clermont, dans la Capitale-Nationale, Alma, au Saguenay-Lac-Saint-Jean, et Grand-Mère, en Mauricie, qui vont signer une convention d’une durée de cinq ans. L’usine de Kénogami va voter sur les offres plus tard.
Cette nouvelle convention contient des concessions au niveau du salaire, du régime d’assurance collective et des primes de vacances et finalement, au niveau de l’organisation du travail. L’accord est conditionnel à l’acceptation d’une entente avec les créanciers ainsi que le gouvernement du Québec afin d’établir un nouveau régime de retraite.
C’est qu’Abitibi-Bowater a une dette de 8 millions de dollars et est placée sous la Loi sur les arrangements avec les créanciers des compagnies depuis presqu’un an. Il était temps de trouver un accord entre patrons et employés dans un tel contexte.
